読み返した過去投稿
投稿から10年近く経過しているが、自分はこういう役割を果たせているだろうか?
職制にかまけてだんだん働かなくなっていないだろうか?
時代やルールが変われば、利益の源泉も変遷する。その変遷のシグナルを最も客観的な判断でキャッチできるのは、マネジメントとオペレーションの境界に住むテクニカルマネジャーである可能性が最も高い。
マネジャーは事業が好調であっても、当該事業を陳腐化する技術、サービス、また、(生まれてくる)成長事業に適したマネジャー候補、教育などを考察していくことは大切なことである。
など、肝に銘じたい。
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