読み返した過去投稿
投稿から１０年近く経過しているが、自分はこういう役割を果たせているだろうか？
職制にかまけてだんだん働かなくなっていないだろうか？
時代やルールが変われば、利益の源泉も変遷する。その変遷のシグナルを最も客観的な判断でキャッチできるのは、マネジメントとオペレーションの境界に住むテクニカルマネジャーである可能性が最も高い。
マネジャーは事業が好調であっても、当該事業を陳腐化する技術、サービス、また、（生まれてくる）成長事業に適したマネジャー候補、教育などを考察していくことは大切なことである。
など、肝に銘じたい。
